Nedávno jsme se s Green:Code zúčastnili zlomové konference Zážeh AI spolupráce, která přivedla dohromady 400 zástupců ze čtyř sektorů – akademické sféry, veřejné správy, soukromého a neziskového sektoru. Naše šestičlenná delegace se s nadšením ponořila do diskusí o budoucnosti AI v České republice, implementaci EU AI Act a potřebných změnách pro posílení českého AI ekosystému. Pojďme se podívat na nejzajímavější postřehy, které mohou výrazně ovlivnit i naši práci v IT sektoru.
Stav AI v České republice: Realita v číslech
Konference odhalila několik alarmujících statistik. Pouhých 11 % českých firem aktivně využívá AI, což je v porovnání s technologicky vyspělými zeměmi znepokojivě nízké číslo. Česká republika investuje pouze 1,2 % HDP do AI výzkumu a vývoje, čímž se řadí na chvost evropských zemí.
David Navrátil z České spořitelny připomněl, že AI není jen příležitost, ale nutnost: „Každých sedm měsíců se zdvojnásobuje výstup, který AI dokáže zpracovat." Upozornil také na dramatické zkracování doby adopce nových technologií. Zatímco dříve trvalo desetiletí, než se nová technologie masově rozšířila, dnes se tento proces zkracuje na pouhé roky.
Jan Romportl z Elin.ai dodal: „V celé EU se do AI zainvestovalo 3,8 miliardy USD, což je zlomek toho, co investují USA nebo Čína. Závod o AGI, tedy obecnou umělou inteligenci, s největší pravděpodobností vyhrají USA a Čína, zatímco Evropa zůstává pozadu."
EU AI Act: Regulace jako konkurenční výhoda?
Panel věnovaný implementaci EU AI Act přinesl fascinující pohled na to, jak regulace může být překvapivě pozitivním faktorem. Alžběta Solarczyk Krausová z AV ČR zdůraznila: „EU AI Act má potenciál stát se globálním standardem. Pro firmy, které se této regulaci přizpůsobí včas, to může znamenat konkurenční výhodu na evropském i světovém trhu."
Zástupce MPO ČR Jan Kavalírek zmínil, že ministerstvo přijalo gesci za AI Act a iniciuje zákony pro jeho vymáhání. Důležitým bodem diskuse byla potřeba tzv. regulatorního sandboxu, který v ČR zatím chybí, ale chystá se jeho zavedení podle německého vzoru. Tento nástroj umožní firmám testovat inovativní AI řešení v kontrolovaném prostředí.
Patrik Tovaryš z Mety a Tomáš Ščerba z DLA Piper upozornili na výzvy spojené s GDPR a kybernetickou bezpečností, které budou hrát zásadní roli při implementaci AI systémů.
AI pro Česko: Kde máme šanci uspět?
Jedním z nejzajímavějších panelů nesl název AI pro Česko, Česko pro AI. Profesor Vladimír Mařík z CIIRC ČVUT v rámci něj zdůraznil: „Evropa si musí vybrat vertikálu, ve které bude dominovat, protože nemůžeme konkurovat USA a Číně ve všech oblastech AI."
Jako potenciální oblasti, kde by ČR mohla excelovat, byly zmíněny:
- Snižování energetické náročnosti AI algoritmů
- Vývoj specializovaných LLM pro evropské jazyky (již nyní vzniká projekt pro 27 evropských jazyků)
- Implementace AI ve zdravotnictví, kde máme silnou výzkumnou základnu
Jan Kleindienst z The MAMA AI upozornil, že míra saturace AI ve firmách dosahuje pouhých 8-10 %, přičemž největšími bariérami jsou nedostatečná datová základna a nejasná data governance. „Stačí jen 5 % inovačních lidí, abychom se posunuli technologicky dopředu," dodal optimisticky.
Karel Šilinger z Ministerstva obrany ČR představil, jak armáda využívá AI pro monitoring sociálních sítí a analýzu sentimentu: „Technologická převaha v případě války bude dosažena jen pomocí AI. Potřebujeme být hbití a flexibilní, což tradiční způsoby zavádění technologií neumožňují."
Transformace firem: Jak úspěšně implementovat AI?
Filip Dřímalka z Aibility na praktických příkladech ukázal, že adopce AI musí být celofiremní iniciativou, nikoliv jen projektem IT oddělení. Doporučil:
- Povinná školení AI pro všechny zaměstnance
- Rozvoj talentů (ambasadoři a powerusers)
- Spolupráci se startupy, které přinášejí agilitu a inovace
- Vedení, které jde příkladem
Martin Charvát z Úřadu vlády ČR zdůraznil roli státu: „Úlohou státu není diktovat, ale vymezit prostor a umést cestičky, aby firmy mohly inovovat."
Zajímavou myšlenku přinesl zástupce Microsoftu: „Firmy by měly začít s jednoduchým krokem - zapnout Copilot v Microsoft 365, který je nyní zdarma. Je to nenásilná cesta, jak začít s AI."
Mindset a budoucnost práce
Jedním z nejpůsobivějších vystoupení konference byla přednáška Petra Ludwiga, který hovořil o potřebě změny mindsetu v souvislosti s AI. „Lidský mozek nedokáže správně odhadovat exponenciální růst. Realita je vždy jiná, než si představujeme," zdůraznil Ludwig a dodal, že každých sedm měsíců se zdvojnásobuje výstup, který AI dokáže zpracovat. Mimo jiné zmínil, že „Češi mají tendenci být skeptičtí k novým technologiím. Tento postoj nás může v případě AI stát konkurenceschopnost."
Ludwig také poukázal na Singapur jako na vzorový příklad země, která strategicky investuje do AI. Varoval před zásadními dopady AI na trh práce – podle prezentovaných odhadů se až 60 % pracovníků v ČR bude muset během následujících let rekvalifikovat. „Přichází období, kdy budou úspěšní především lidé, kteří jsou unikátní," zdůraznil.
Na závěr představil koncept Ikigai 2.0, zdůrazňující, že v době AI bude klíčové najít smysl života a práce, který přináší radost a zároveň je přínosem pro společnost.
AI gramotnost: Klíč k budoucí prosperitě
Panel věnovaný AI gramotnosti přinesl cenné postřehy od zástupců různých organizací. Senta Čermáková z Czechitas představila program Manažerka AI transformace, který propojuje data, datovou analytiku a řízení AI transformace. Bára Brabcová z projektu AI Eticky zdůraznila: „Pro firmy je klíčové identifikovat konkrétní činnosti, na které lze AI smysluplně využít."
Zajímavým zjištěním bylo, že pouze 20 % obyvatel ČR aktivně používá AI nástroje. Diskutující se shodli, že zakazování AI ve školách či firmách není správný přístup. Místo toho by měla být AI prezentována jako nástroj, který může pomoci lidem rozvíjet se a řešit komplexní problémy.
Petr Kohout ze Středočeského kraje zdůraznil potřebu jednotného kurikula pro AI gramotnost, které by mělo být v gesci státu: „AI gramotnost je nutnost, protože prostupuje všemi aspekty života. Je potřeba ji oddělovat od běžné digitální gramotnosti."
Startupový ekosystém: ESOP jako klíč k udržení talentů
Závěrečný panel konference se věnoval českému startupovému ekosystému. Vojta Roček z Presto Ventures poukázal na to, že díky AI lze dnes vytvářet startupy s menším počtem lidí než dříve. „Každý, kdo má dobrý nápad, by si měl vzít 2-3 týdny volna a vytvořit MVP pro svůj startup," doporučil.
Diskutující se shodli, že jednou z hlavních překážek rozvoje českých startupů je chybějící legislativa pro ESOP (Employee Stock Ownership Plan). Martin Jiránek z České startupové asociace představil tři klíčové principy, které by měl český ESOP splňovat: No tax before cash (zdanění až při výplatě příjmů), vyřešení governance (aby zaměstnanci nezasahovali do řízení firmy) a přiměřená výše zdanění.
Miloš Lokajíček ze Stealth AI Startup dodal: „Kvůli chybějící ESOP legislativě musíme sídlit v zahraničí, což ztěžuje udržení talentů v ČR."
Tři kroky k zážehu AI revoluce v ČR
Konference vyvrcholila představením tří konkrétních kroků, které by měly nastartovat AI revoluci v České republice:
1. Efektivní implementace AI Act s důrazem na redukci zbytečných regulačních bariér
2. Zjednodušení podnikatelského prostředí uvnitř EU pro snazší expanzi českých AI firem
3. Navýšení rozpočtu na digitální iniciativy včetně AI v příštím rozpočtovém rámci
Podle Jaromíra Hanzala z AAVIT má pouze 8 % českých malých a středních podniků produkty, které překračují hranice ČR. To jasně ukazuje, že nemáme pouze problém s adaptací AI, ale i s globální konkurenceschopností. Ve svém závěrečném projevu navíc zdůraznil: „V aplikacích AI můžeme být nejlepší na světě. Ale potřebujeme k tomu odvahu, strategii a podporu na nejvyšší úrovni."
Konference Zážeh AI spolupráce jasně ukázala, že Česká republika stojí na křižovatce digitální transformace. V Green:Code si uvědomujeme, že AI není vzdálená budoucnost, ale každodenní realita, která mění pravidla hry v IT sektoru. Odvaha experimentovat, vzdělávat se a adaptovat bude klíčem k úspěchu v této nové éře. A proto i my v Green:Code aktivně pracujeme na tom, abychom v adopci a využití AI drželi krok s těmi nejlepšími.